07
dezembro
2015
Clipping, Destaque, Notícias,
Empresas podem proibir uso de celular durante a jornada de trabalho.

Para evitar espionagem industrial ou acidentes, as empresas podem proibir o uso de celular durante a jornada de trabalho. Em recentes decisões, a Justiça do Trabalho deu razão a empregadores, mantendo demissão por justa causa ou negando indenização a trabalhadores. Um dos casos analisados envolve um operador de telemarketing, que teve sua demissão por justa…

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07
dezembro
2015
Clipping, Notícias,
Comissão rejeita obrigação para empresa usar tecnologias de segurança no trabalho.

A Comissão de Desenvolvimento Econômico, Indústria e Comércio rejeitou projeto do deputado Carlos Bezerra (PMDB-MT) que obriga as empresas a utilizarem todas as tecnologias disponíveis no mercado para reduzir ou eliminar a periculosidade e a insalubridade no trabalho (PL 3062/15). A rejeição foi pedida pelo relator da proposta na comissão, deputado Mauro Pereira (PMDB-RS), para…

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03
dezembro
2015
Clipping, Notícias,
Como trabalhar com um chefe mais novo? Veja dicas.

Você recentemente assumiu uma posição em que o membro sênior da equipe na verdade é júnior? Você está tendo problemas com a liderança por causa da diferença de idade? Esse cenário está se tornando comum nas empresas em que profissionais mais jovens assumem a liderança em busca de inovação e melhores resultados. Segundo uma pesquisa…

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03
dezembro
2015
Clipping, Notícias,
Menos festas e gastos em um fim de ano complicado.

Os funcionários do BTG Pactual não vão ter muito o que comemorar neste fim de ano. A festa, que seria realizada no próximo dia 12 no Píer Mauá, no Rio, não vai mais acontecer. No caso do banco, o cancelamento é justificado pela prisão recente de seu presidente e principal acionista, André Esteves. Em grande…

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03
dezembro
2015
Clipping, Destaque, Notícias,
10 Perguntas e respostas – Trabalhador com deficiências.

1 – Há alguma regra especial quanto à formalização do contrato de trabalho com trabalhador portador de deficiência? Não. As normas gerais da CLT em relação ao contrato de trabalho aplicadas ao trabalhador sem deficiência também são aplicadas ao portador com deficiência. 2 – O trabalhador com deficiência tem direito à jornada especial? Sim, dependendo…

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02
dezembro
2015
Clipping, Notícias,
Mulheres sofrem maior desigualdade salarial nos estados mais ricos do País.

Nos estados do País onde são encontrados os salários mais altos existe maior desigualdade na remuneração entre os gêneros: mesmo sendo maioria nas universidades, brasileiras ganham até 32% menos que os homens. Marilane Teixeira, economista e pesquisadora da Universidade de Campinas (Unicamp), corrobora que “em regiões mais ricas, onde estão os empregos que pagam mais,…

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02
dezembro
2015
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Empresas com acidentados são processadas pelo INSS.

As empresas com funcionários acidentados, além de pagarem mais tributos à Previdência, estão sendo cada vez mais processadas pelo o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), que pede ressarcimento pelos benefícios pagos. Segundo a advogada do escritório Martinelli, Camila Borel, quando a autarquia entende que a empregadora agiu com negligência, causando um acidente, a Advocacia…

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01
dezembro
2015
Clipping, Destaque, Notícias,
Direitos do soropositivo no trabalho.

Sigilo no trabalho O portador do vírus tem o direito de manter em sigilo a sua condição sorológica no ambiente de trabalho, como também em exames admissionais, periódicos ou demissionais. Ninguém é obrigado a contar sua sorologia, senão em virtude da lei. A lei, por sua vez, só obriga a realização do teste nos casos…

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30
novembro
2015
Clipping, Destaque, Notícias,
Segunda-feira é o dia campeão de horas extras no trabalho.

Segunda-feira mal começou e, para muitos brasileiros, vai demorar para terminar. De acordo com uma pesquisa da Regus, empresa de soluções para espaços de trabalho, que falou com 44 000 profissionais em 100 países, incluindo o Brasil, a segunda-feira é o dia em que mais brasileiros fazem hora extra. Sexta, último dia para terminar todas…

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30
novembro
2015
Clipping, Notícias,
Aplicativo ajuda a reduzir ações trabalhistas.

Apesar de não serem os profissionais mais adeptos das inovações tecnológicas, os advogados têm encontrado nos aplicativos de celular uma saída para entregar o que as empresas mais pedem no contencioso trabalhista: números. No escritório do advogado Marcelo Tostes, cujo foco é a gestão de carteiras de milhares de processos, um aplicativo permite que os…

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