23
abril
2018
Clipping, Notícias,
A poderosa e invisível razão pela qual pessoas com pouco talento se tornam bem-sucedidas.

Às vezes relutamos em creditar nosso êxito na vida à sorte. Preferimos atribuir um ganho material ou um resultado positivo à nossa inteligência, nossas habilidades ou ao trabalho árduo. Mas se nosso sucesso está diretamente relacionado à nossa capacidade, por que parece haver tantas pessoas bem-sucedidas com talento medíocre? E por que será que as…

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23
abril
2018
Clipping, Notícias,
Exposição nas redes sociais pode render demissão por justa causa.

A exposição da imagem nas redes sociais tem vários aspectos positivos, mas seu mau uso pode gerar sérios problemas no ambiente do trabalho. Funcionários que se descuidam ao expor fotos da empresa ou mesmo de passeio em período de licença médica, por exemplo, podem sofrer duras sanções, até a demissão por justa causa. As redes…

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23
abril
2018
Drops,
Drops Trabalhista: Contribuição Sindical

A série ‘Drops Trabalhista’, realizada por Granadeiro Guimarães Advogados, apresenta micro vídeos que discutem os principais temas do Direito do Trabalho e aquilo que afeta o dia a dia das relações de trabalho. O advogado Gustavo Granadeiro Guimarães inicia nossa série ‘Drops Trabalhista’ abordando uma das principais alterações trazidas pela reforma trabalhista: as novas regras…

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20
abril
2018
Clipping, Destaque, Doutrina,
Limites e possibilidades da prevalência do negociado sobre o legislado.

A prevalência do negociado sobre o legislado não se trata de novidade no cenário jurídico trabalhista, visto que a partir do reconhecimento das convenções e dos acordos coletivos de trabalho pelo inciso XXVI do art. 7º da Constituição da República de 1988, tal prevalência está implícita, desde que respeitada a regra fundamental inscrita no caput…

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20
abril
2018
Clipping, Jurisprudência,
Trabalhador rural receberá horas extras por tempo gasto com ginástica laboral.

A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou um produtor rural de Paraguaçu Paulista (SP) a pagar horas extras a um cortador de cana de açúcar pelo tempo utilizado na prática de ginástica laboral. Segundo a Turma, a atividade representa tempo à disposição do empregador e deve ser remunerada como horas extras. Na reclamação…

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20
abril
2018
Clipping, Jurisprudência,
Gráfica é condenada por contratar detentos acima do limite previsto em lei.

A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a Impressora Brasil Ltda., de Jaú (SP), ao pagamento de indenização de R$ 200 mil por danos morais coletivos em razão de ter contratado detentos em número superior ao limite estabelecido por lei. Para os ministros, a conduta da empresa prejudicou trabalhadores livres que buscam emprego…

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20
abril
2018
Clipping, Jurisprudência,
Turma nega pedido de vendedora que queria indenização por trabalhar com colega tuberculoso.

Ela era vendedora em uma loja que comercializava produtos da Samsung. Alegando que prestava horas extras diariamente, que foi contratada ilicitamente por empresa terceirizada e, finalmente, que foi obrigada a trabalhar com outro empregado portador de tuberculose, pediu que empregadora fosse condenada a lhe pagar indenização por danos morais. Mas não teve seus pedidos atendidos…

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20
abril
2018
Clipping, Jurisprudência,
Empregada confundida com prostituta recebe dano moral.

A 8ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (TRT/RJ) condenou a Federação Nacional das Empresas de Serviços Contábeis e das Empresas de Assessoramento, Perícias, Informações e Pesquisas (Fenacon) a pagar indenização por danos morais, no valor de R$ 3 mil, a uma agente de validação que constantemente era assediada pelos clientes de…

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20
abril
2018
Clipping, Notícias,
Grávidas em áreas perigosas e mais demissão; o que muda na lei trabalhista.

A medida provisória que alterou pontos da reforma trabalhista deve perder a validade na próxima segunda-feira (23). Com isso, a reforma volta a valer integralmente, incluindo pontos polêmicos, como permitir que grávidas trabalhem em locais insalubres (que fazem mal à saúde), com radiação, frio e barulho, por exemplo, e que as empresas demitam seus empregados…

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